협성대학교

안녕하세요!

2023 스마일진로서포터즈입니다.

오늘은 청년고용정책 중 일학습병행에 대해

같이 알아보러 가봐요!

일학습병행이란 무엇일까요?

청년고용정책 중 하나의 정책인데

우리 같이 자세히 알아보러 가봐요!

일학습병행의 사업목적 및 내용, 사업추진체계, 참여유형, 주요특징의 

순서로 알아보도록 하겠습니다!

먼저 사업 목적 및 내용을 알아보러 가봐요!

기업이 청년 등을 선채용 후 NCS기반 현장훈련을 실시하고, 

학교·공동훈련센터의 보완적 이론교육을 통해 숙련형성 및 자격취득까지 연계하는 

새로운 현장중심의 교육훈련제도가 이 일학습병행의 사업목적입니다.

사업내용에는 선정대상, 학습근로자조건, 지원내용, 자격여부가 있습니다. 

선정대상으로는 해당 분야 기술력을 갖추고 인력양성 의지가 높은 기업(서류심사 및 현장실사 후 선정)이며 

학습근로자조건에는 1년이내 신규 입사자*, 특성화고·대학 등 재학생(코로나19 특별조치로 

훈련 시작일이 ’22.6.30. 기간 내 해당하는 과정에 한해 2년이내 신규 입사자 참여가능)이 조건입니다.

지원내용으로는 ▴훈련과정 개발, 학습도구 컨설팅 지원, ▴현장(외)훈련 훈련비, 

▴훈련장려금, ▴기업현장교사 수당 및 양성교육 지원이 있습니다.

그리고 자격여부로는 훈련 수료 후, 훈련성과 평가 → 일학습병행 자격 부여가 된다고 합니다.

이 사업 내용을 잘 알아보시고 신청대상자가 되신다면 신청하시길 바랍니다!

사업추진체계는 위의 그림과 같이 되어있습니다.

기업선정-> 훈련과정개발 및 훈련과정 인정 이 두 단계 사이에 학습근로자선발채용 및 현장 인프라 구축을 한다.

그 후 행정, 재정 지원 및 사업관리(모니터링)을 하고 현장외 교육훈련 또는 현장교육훈련을 진행하고 

학습근로자 교육훈련성과평가(기업=내부평가, 공단=외부평가)를 한 후 자격을 부여하는 단계다.

 일학습병행의 사업추진체계는 이렇게 이뤄진다는 것을 안다면 좋을 것 같습니다!

참여 유형은 위 사진과 같다. 총 3가지의 단계로 나누어져 있고 이 단계에 따라 대상 및 유형이

다르며 주요 내용 또한 다르다. 고용노동부 정책자료 청년 파트를 찾아

자신에게 도움되는 프로그램이 무엇인지 알아보셨으면 좋겠습니다.

일학습병행의 주요 특징으로는 

NCS에 기반한 교육훈련 내용, 교육 운영방법 등을 외부전문가의 도움을 받아 기업 주도로 개발

고용노동부에서 인정한 교육훈련과정에 따라 교육훈련

(교육훈련과목, 교육훈련시간, 현장교사, 평가기준 및 방법 등 교육훈련계획이 사전에 수립되어 이에 따라 교육훈련이 이뤄짐),

생산활동(업무처리)이 이루어지는 생산 현장에서 실제로 사용되는 시설·장비를 활용하여 교육훈련

습득한 직무능력을 산업현장 전문가 등이 중심이 된 평가를 거쳐 일학습병행자격을 부여(학력 중심이 아님) → 자격의 통용성 확보

와 같은 특징들이 있다고 합니다.

지금까지

일학습병행에 대해 알아봤습니다!

많은 도움이 되셨으면 좋겠습니다!

감사합니다!